【uloqo】戦略型RPO

株式会社uloqo 採用課題の診断から改善、AI活用・内製化まで支援する戦略型RPO。
サービス概要
株式会社uloqoが提供する戦略型RPOは、採用代行/RPO、AI採用課題診断、AI×採用内製化支援等を通じて、採用課題の診断から実行改善まで一気通貫で支援するサービスです。
採用課題診断から実行改善まで支援する戦略型RPO(採用代行)
単なる採用業務の作業代行ではなく、採用活動全体のボトルネックを特定し、成果につながる改善施策を実行します。採用課題診断、エージェント運用、スカウト改善、面接・クロージング改善、採用データ分析まで対応。3か月単位でKPIを設計し、職種・チャネル・選考プロセスごとに効果検証と改善を繰り返すことで、採用成果を最大化します。
独自のエージェント運用・スカウト改善で母集団形成を強化
人材紹介会社から推薦が出ない、スカウト返信率が低いといった課題に対し、単に依頼数や配信数を増やすのではなく、チャネルごとの構造課題を特定し、採用成果の創出に向けた具体的な打ち手を継続的に実行します。求人票、訴求軸、ターゲット設計、スカウト文面、エージェントごとの推薦状況を見直し、応募・面談・内定承諾につながるチャネル運用を設計します。
AI活用/採用データ分析によるボトルネック特定
応募数、書類通過率、面接設定率、内定承諾率などの採用データを可視化し、職種・チャネル・選考プロセスごとのボトルネックを特定します。独自のAIアプリも活用しながら、採用活動全体の課題を構造的に整理し、エージェント運用、スカウト改善、面接・クロージング改善まで、採用成果につながる改善施策を実行します。
支援後も企業が自ら改善サイクルを回せるよう、採用活動のログ、型、判断軸を社内に残します。AIプロンプト、運用マニュアル、面接官ガイド、レポート雛形などを整備し、採用業務の効率化と内製化を支援します。AIによる効率化領域と人が担う判断領域を切り分け、低コストかつ再現性のある採用運用体制を構築します。
料金
- ライトプラン:月額35万円〜
- スタンダードプラン:月額60万円〜
- ハイタッチプラン:月額100万円〜
- 個別見積もり:応相談
会社概要
| 会社名 | 株式会社uloqo |
|---|---|
| 代表者名 | 関川 懸介 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 所在地 | 東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル202A |










